朝阳面向2023年度三支一扶服务期满职员公开招聘事业单位员工公告为落实《朝阳人民政府印发朝阳关于做好目前和以后一个时期促进就业工作推行方法的公告》（朝政发〔2019〕8号）和《朝阳贯彻落实十四五就业促进规划的推行建议》（朝就办发〔2021〕5号）需要，依据《事业单位人事管理条例》《辽宁事业单位公开招聘职员方法》等文件精神，决定面向2023年度省选派到朝阳辖区服务期满三支一扶计划职员公开招聘事业单位员工。现或有关事宜公告如下：1、招聘数目计划招聘24人。2、招聘条件（一）2023年度省选派到朝阳辖区的三支一扶计划服务期满职员。（二）遵守宪法和法律。（三）具备好的品行。（四）具备适应职位需要的身体条件。（五）职位需要的其他条件。已考录为公务员或聘用为事业单位员工，国家法律法规规定不能聘用的职员，均不能考试报名。3、招聘办法和程序（一）报名与领取准考证本次招聘采取现场报名的方法进行。考生原则上只允许申报本人三支一扶计划服务地所在县（市）区职位，不能选择其他县（市）区职位。未按规定时间报名和领取准考证的，视为自动舍弃考试资格。报名日期：2025年9月2|3日，具体为上午9：00|11：30，下午1：30－4：00。报名地址：朝阳劳动大厦（朝阳大街三段112号）1312室。报名者需提供的材料：1.《报名登记表》（附件1，一式两份，除签名、签时外，其他信息在电脑上填写后打印）；2.一寸彩色正面免冠照片4张（其中2张贴至报名登记表，另外2张背面写清名字，用于办理准考证）；3.考试报名职员身份证原件及复印件。资格审察贯穿招聘全过程，一经发现考生不符合考试报名条件或弄虚作假的，随时取消考生考试和聘用资格。（二）考试考试分笔试和面试两个环节。笔试、面试成绩均为100分，网站权重分别为50%。市人社局对笔试成绩大全剖析，确定合格分数线。笔试合格职员全部进入面试。面试采取结构化面议法，主要测试事业单位员工应拥有的基本素质和能力。笔试时间为2025年9月7日，具体时间、地址及有关事宜详见准考证，不再另行公告。面试时间和地址另行公告。请各位考生妥善保管准考证，以备后续面试、体检等环节用。（三）体检依据招聘计划1:1比率确定体检人选。体检工作参照招录公务员体检标准实行。体检时间和地址另行公告。（四）选岗经笔试、面试和体检合格后，根据总成绩由高到低的顺序（总成绩并列者，面试成绩高者优先），结合招聘单位职位匹配状况，由考生选择其服务地所在县（市）区的聘用职位并签订选岗协议书。选岗协议书签订后不能更改。（五）考察考察工作由市人社局和各县（市）区人社局负责。主要考察其思想政治表现、道德品质、业务能力等。考察有关事宜另行公告。（六）公示与聘用拟聘用职员信息在朝阳人力资源和社会保障局官方网站公示7个工作日。公示无异议或有异议不影响聘用的职员，办理聘用手续。公开招聘职员按规定实行试用期规范，试用期为12个月，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。4、纪律与监督招聘工作坚持信息公开、过程公开、结果公开。对违反公开招聘纪律的面试职员和员工，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人社部令35号）进行处置，构成犯罪的移交司法机关。5、其他事情（一）本次招聘不收报名费，体检成本由面试者承担。（二）招聘各种信息均在朝阳人力资源和社会保障局官方网站（rsj.chaoyang.gov.cn）发布。（三）考生在整个招聘过程中，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便招考单位联络。因所留通讯方法不畅所致后果，由考生自负。（四）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。现在社会上出现的任何有关培训机构、辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次招聘无关。敬请广大考试报名者提升警惕，切勿上当被骗。（五）未尽事宜由市人社局研究决定。咨询电话：0421|2638175附件：附件1：
1.报名登记表附件2：2.各县（市）区事业单位公开招聘2023年三支一扶服务期满职员职位计划大全朝阳人力资源和社会保障局2025年8月26日

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